E D I T O
Bonne nouvelle : suite a une suggestion d’un lecteur que l’on remercie,
l’equipe du Cercle reflechit actuellement a la mise en place d’une
cotisation en ligne sur le site du Cercle … de quoi couper l’herbe
sous le pied de ceux qui rechignent a remplir un cheque.
Un Cercle qui bouge, c’est aussi un Cercle qui vous simplifie la
cotisation, cet instant si douloureux.
En attendant la mise en place de cette solution, voici un moyen de
cotiser rapidement :
– https://www.lecercle.com/Cercle/Informations/cotisation.php3
Bon, ca c’est fait.
Passons maintenant au programme des rejouissances de printemps :
S O M M A I R E
1. Aperitif dinatoire : mardi 19 juin au Polo-Room – 19h
2. EISTI l’Eau test : le concept
3. Coin VIP
4. EISTI in English
5. Nesim Fintz chevalier dans l’ordre national du Merite
6. Rappel : le CNISF
7. Compte rendu du IIIeme Open Golf du Cercle
8. Compte rendu du Rallye aux Chateaux de la Loire
9. Nouveau batiment de l’EISTI
10. Barometre du Cercle
1. Aperitif dinatoire : mardi 19 juin au Polo-Room – 19h
Apres le MAN RAY, le WEB BAR, la BOCA CHICA, le RESERVOIR …
Pour remercier les anciens cotisants* de leur soutien, Le Cercle vous
convie a son aperitif dinatoire dans le celebre restaurant Martini Bar
parisien le POLO ROOM, qui reunira environ 150 personnes.
Sous le patronage de M. Michel MOTRO,
President de l’EISTI,
Directeur General de NEC-Zenith Data Systems,
en presence de M. Nesim FINTZ, Directeur de l’EISTI, des professeurs de
l’EISTI, de quelques 30 etudiants et responsables d’associations, des 50
cabinets de recrutements et entreprises qui ont souscrits aux services
emploi du Cercle, en presence des entreprises partenaires du Cercle.
Adresse : 3 rue Lord Byron – Paris 8eme
Metro : Georges V (ligne 1)
RER : Charles de Gaulle Etoile (ligne A)
Parking public sur les Champs Elysees
Plus d’infos sur :
– https://www.lecercle.com/Cercle/Evenements/
– http://www.poloroom.com
*il vous est possible de cotiser sur place
2. EISTI l’Eau test : le concept
Le dernier rendez-vous EISTI l’eau test a eu lieu le mercredi 30 mai
dernier au « Black Bear » dans le 2eme.
Une vingtaine d’entre nous se sont retrouves autour de quelques verres.
Une vingtaine … sur 1423 anciens dont la majorite travaille sur Paris,
ca fait peu de motives non ?
Rappelons que de telles rencontres font vivre notre association,
permettent de retrouver de vieux compagnons de douleurs, et permettent
aussi de denicher de precieux contacts professionnels, vous qui etes
devenus des travailleurs.
3. Coin VIP
Le VIP de cette 3e edition de la e-Lettre s’appelle Thierry Siouffi,
promotion 1986.
Thierry Siouffi a ete nomme president-directeur general France de
Logica, societe de conseil, d’ingenierie et d’integration de systemes
informatiques.
L’article des Echos du 11 mai 2001 :
« Thierry Siouffi, trente-huit ans, a travaille pendant douze ans chez
Bull, prenant en charge notamment la filiere collectivites locales et
participant au lancement de l’agence New Business. De 1996 a 1999, il a
ete directeur du secteur administration et membre du comite de direction
de Bull France. En 1999, il integre Admiral France en tant que directeur
general. Depuis 2000 et le rachat d’Admiral par CMG, Thierry Siouffi
occupait les fonctions de directeur de CMG France. »
Si vous aussi vous avez des responsabilites repondez nous a l’adresse :
– [email protected]
4. EISTI in English
Le guide 2001 des formations initiales a l’international du MOCI
(MOniteur du Commerce International, premier hebdomadaire francais du
commerce international) a publie au mois d’avril dernier l’article
suivant :
« Dans le cadre de sa strategie de developpement a l’international, et
afin de favoriser son rayonnement et inciter les etrangers a venir
etudier en France, l’EISTI a annonce en fevrier dernier la creation
d’une annee d’enseignement entierement en anglais. Effectif des la
rentree 2002, ce cursus veut seduire les etudiants etrangers non
francophones. Pour loger ces nouvelles recrues, l’EISTI a entrepris,
avec l’aide financiere du conseil general du Val d’Oise (proprietaire
des locaux actuels) de doubler sa surface actuelle en construisant 3000
metres carres de locaux supplementaires.
Le developpement de l’ecole a l’international passe aussi par la
diffusion de son ingenierie pedagogique (savoir-faire pedagogique,
contenu des cours, …). L’EISTI exporte ainsi son savoir-faire en
matiere de formation de chefs de projets de haut niveau dans le domaine
du traitement de l’information et notamment des NTIC.
La formation initiale se deroule en trois ans dont deux annees de tronc
commun et une annee de specialisation. La collaboraiton avec le milieu
industriel et economique se traduit par des contrats de recherche et de
transfert de technologie. Actuellement, l’EISTI forme 160 diplomes par
an (dont 120 sont issus des classes preparatoires). Elle possede la
palette de l’ouverture a l’international (en dehors de l’apprentissage
obligatoire de deux langues) : sejour a l’etranger de six mois en 3e
annee et accords de doubles diplomes passes avec des universites
etrangeres membres d’un consortium (quatre universites, deux grandes
ecoles et la Fondation de sciences politiques) partenaire de
l’universite de Galatasarray (en Turquie). »
5. Nesim Fintz chevalier dans l’ordre national du Merite
Monsieur Nesim FINTZ, Directeur de l’EISTI, a ete nomme au grade de
Chevalier dans l’ordre national du Merite, sur proposition du Ministre
de l’education nationale, de l’enseignement superieur et de la
recherche, dans la promotion du 15 mai 2001
J.O. Numero 112 du 15 Mai 2001 page 7695 :
« Presidence de la Republique
« Ordre national du Merite
«
« Decret du 14 mai 2001 portant promotion et nomination
«
» NOR :
PREX0104833D
«
« Par decret du President de la Republique en date du 14 mai 2001, pris
« sur le rapport du Premier ministre et des ministres et vise pour son
« execution par le chancelier de l’ordre national du Merite, vu la
« declaration du conseil de l’ordre portant que les presentes promotions
« et nominations sont faites en conformite des lois, decrets et
« reglements en vigueur, sont promus ou nommes, pour prendre rang de la
« date de la remise reglementaire de l’insigne :
«
» Chancellerie de l’ordre national du Merite
«
» Au grade de chevalier
«
« M. Fintz (Nesim), directeur d’ecole ; 25 ans d’activites
« professionnelles et de services civils.
6. Rappel : le CNISF
Comme nous vous l’annoncions dans la e-Lettre #1, le Cercle adhere au
CNISF (Conseil National des Ingenieurs et Scientifiques de France)
depuis le debut de l’annee. Le CNISF rassemble les plus grandes ecoles
du pays. Nous y sommes maintenant references.
Outre cet aspect gratifiant, le site du CNISF permet d’effectuer des
recherches par nom ou par diplome. Essayez avec votre entourage, vous
aurez des surprises …
418211 ingenieurs y sont referencees.
Le repertoire est accessible a l’adresse suivante :
– http://213.11.122.12/CNISF/fr/repert_ing.html
Site Web :
– http://www.cnisf.org/
7. Compte rendu du IIIeme Open Golf du Cercle
Le IIIe Open de Golf s’est deroule le 12 mai dernier a Eurodisney
18 trous : 24 inscrits dont 8 eistiens
initiation : 9 inscrits dont 6 eistiens
dîner : 21 inscrits + 5 enfants
Les photos de la journee sur :
– https://www.lecercle.com/Cercle/Evenements/Golf/
8. Compte rendu du Rallye aux Chateaux de la Loire
Les 19 et 20 mai derniers, le Rallye s’est deroule sur la route des
Chateaux de la Loire.
18 voitures ont participe.
Plus d’informations sur :
– http://www.eisti.fr/~rallye/
9. Nouveau batiment de l’EISTI
Comme chaque fois, nous avons inclus une photo de l’avancement des
travaux de l’ecole.
Le 3e etage est fini (voir photo ci-jointe).
10. Barometre du Cercle
Anciens
– 1423 anciens au total
– 194 cotisants (soit 13,6 % des anciens)
– 297 sans adresses (soit 20,9 % des anciens)
– 473 anciens mis a jour depuis le 13/09/00 (soit 33,2 % des anciens)
– 678 anciens dans [email protected] (dont 24,8 % de cotisants)
– 653 anciens dans [email protected] (dont 25 % de cotisants)
– 638 anciens dans [email protected] (dont 23,8 % de cotisants)
Recruteurs
– 674 societes au total
– 191 cabinets
– 53 cotisants au total
– 11 cabinets cotisants
Historique des cotisations a la meme date
2000/2001 : 194 cotisants pour 1423 anciens (soit 13,6 %)
1999/2000 : 196 cotisants pour 1275 anciens (soit 15,4 %)
1998/1999 : 196 cotisants pour 1195 anciens (soit 16,4 %)
1997/1998 : 299 cotisants pour 1124 anciens (soit 26,6 %)
1996/1997 : 315 cotisants pour 1032 anciens (soit 30,5 %)
Nb de Cotisants par promo
1986 : 13 cotisants (soit 17 %)
1987 : 6 cotisants (soit 10 %)
1988 : 8 cotisants (soit 15 %)
1989 : 7 cotisants (soit 9 %)
1990 : 8 cotisants (soit 11 %)
1991 : 4 cotisants (soit 6 %)
1992 : 15 cotisants (soit 18 %)
1993 : 19 cotisants (soit 10 %)
1994 : 16 cotisants (soit 12 %)
1995 : 20 cotisants (soit 16 %)
1996 : 9 cotisants (soit 9 %)
1997 : 17 cotisants (soit 18 %)
1998 : 9 cotisants (soit 13 %)
1999 : 9 cotisants (soit 11 %)
2000 : 34 cotisants (soit 23 %)
Salaires par promo (maj sur les 400 derniers jours)
1986 : 429 KF (avec 22 salaires soit 28,9 %)
1987 : 448 KF (avec 16 salaires soit 25,4 %)
1988 : 419 KF (avec 20 salaires soit 36,4 %)
1989 : 442 KF (avec 14 salaires soit 17,7 %)
1990 : 411 KF (avec 20 salaires soit 26,3 %)
1991 : 258 KF (avec 16 salaires soit 25,8 %)
1992 : 339 KF (avec 30 salaires soit 36,6 %)
1993 : 333 KF (avec 49 salaires soit 26,8 %)
1994 : 303 KF (avec 44 salaires soit 32,6 %)
1995 : 296 KF (avec 45 salaires soit 36 %)
1996 : 267 KF (avec 31 salaires soit 30,4 %)
1997 : 266 KF (avec 38 salaires soit 41,3 %)
1998 : 250 KF (avec 31 salaires soit 43,7 %)
1999 : 232 KF (avec 22 salaires soit 27,5 %)
2000 : 232 KF (avec 41 salaires soit 27,7 %)
Merci de votre patience.
A la prochaine e-Lettre du Cercle (#4) !